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Estudio de Remuneración 2025
Empresa ubicada en el Vallés Occidental precisa incorporar un/a Técnico en Relaciones Laborales para su equipo de RRHH.
Esta posición está dirigida a un/a profesional con un buen conocimiento de la legislación laboral en España, con capacidad para apoyar en tareas operativas relacionadas con la gestión de relaciones laborales, la preparación de documentación y la atención a consultas diarias de los empleados. El dominio de español e inglés es esencial para la comunicación con los distintos interlocutores.
Buscamos un Consultor Comercial motivado y con experiencia para impulsar las ventas de los proyectos de coaching de la escuela. El candidato ideal debe tener una fuerte capacidad para identificar y generar oportunidades de negocio, establecer relaciones sólidas con los clientes y cerrar ventas efectivas.
Buscamos un especialista en Employee Relations, con 6 a 8 años de experiencia, que quiera residir en Barcelona. El proyecto se inicia con un contrato temporal pero con altas posibilidades de incorporación a partir del 2026.
Estamos buscando para nuestro cliente un/a Responsable de Recursos Humanos, con sólidos conocimientos y experiencia en la parte hard, para liderar y gestionar un equipo de 4 personas, reportando a la Dirección de RRHH.
Buscamos un/a Técnico Superior de Recursos Humanos (H/M) para incorporarse al equipo de Motorland. El/la candidato/a seleccionado/a será responsable de la implementación de estrategias de recursos humanos y se encargará de la gestión de personal.
Multinational company located in Sant Cugat del Vallés is looking for a HR Manager for develop and direct implementation of the company people priorities in own area of responsibility to ensure the most effective utilization of human resources to support organizational objectives.
Reconocida empresa líder en su sector ubicada en Barcelona precisa incorporar un/a Técnico/a de Nóminas y Relaciones Laborales para formar parte de su equipo de Recursos Humanos.
Buscamos a un profesional consolidado, con alta capacidad de ejecución, para dar cobertura en crecimiento de una línea de negocio. Además, colaborará en el co-diseño e implementación de iniciativas de talento que fortalezcan el desarrollo de la organización. Este rol será clave en la atracción, desarrollo y fidelización de talento, asegurando que las estrategias de Personas estén alineadas con los objetivos del negocio y la cultura corporativa.
Estamos buscando un/a Responsable de Expansión para liderar la expansión de segmento vacacional con foco en Canarias, pero que pueda desarrollar otras zona como Costa Brava, y/o Baleares en sector turismo & hospitality. Se requiere un/a profesional con habilidades excepcionales de gestión y liderazgo y un enfoque claro en la expansión.
Multinacional del sector Retail de Accesorios, busca un/a Area Manager con inglés medio/alto para liderar los puntos de venta de la zona norte de España (Zamora, Ponferrada, León, Gijón, Oviedo, A Coruña, Lugo y Vigo). La residencia recomendada es en Asturias, Galicia o León.
Destacada empresa del sector alimentario ubicada en Girona en búsqueda de un/a Talent Manager altamente motivado/a, que trabajará estrechamente con la Dirección de RRHH para impulsar el desarrollo estratégico y transformar el área de talento.
Buscamos un/a Generalista de Recursos Humanos para llevar proyectos soft desde cero, así como dar apoyo en el área de administración de personal.
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