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Estudio de Remuneración 2025
Buscamos a un/a HRBP orientado a la parte analítica de HR, con fluidez en inglés para trabajar con el scope de operaciones de una compañía multinacional del sector logístico.
Buscamos un/a Responsable de Recursos Humanos, fuerte en la parte hard, para una empresa multinacional del sector industrial.
Gran empresa dentro del sector sociosanitario que cuenta con más de 5.000 empleados, trabaja con sindicatos fuertes, tiene varios centros de trabajo y cuenta con diferentes tipologías de convenios busca para su centro de Zaragoza un perfil de dirección de recursos humanos que gestione un equipo de más de 20 personas directas a cargo reportando al CEO y formando parte del comité de dirección de la empresa.
Buscamos un perfil HR Manager para trabajar en estrecha colaboración con el Director de Recursos Humanos global y gestionar los recursos humanos del Grupo (principalmente en España, con posible participación en otras jurisdicciones según sea necesario). Con sede en Madrid y viajes frecuentes a diversas ubicaciones, el rol implica optimizar la estructura de RRHH, alinear políticas y colaborar con equipos a nivel global.
Empresa familiar del sector retail con una facturación de más de 80M€ y una plantilla con más de 100 empleados entre todas las diferentes unidades de negocio busca incorporar un responsable de recursos humanos
Importante empresa consolidada en su sector, con más de 15 años de experiencia, busca incorporar un/a Director/a de Personas. Esta posición estratégica, que reporta directamente a la Dirección General, jugará un papel clave en el acompañamiento y crecimiento de la compañía, garantizando una gestión de talento eficiente y alineada con los objetivos organizacionales.
Estamos buscando un/a director/a de personas, apasionado/a por el sector agrícola, para gestionar y desarrollar las estrategias de recursos humanos en una empresa de tamaño medio (de 500 a 3.000 empleados atendiendo a la temporada), ubicada a unos 45 minutos de Valladolid y de Segovia.
Estamos buscando para nuestro cliente un/a Responsable de Recursos Humanos, con sólidos conocimientos y experiencia en la parte hard, para liderar y gestionar un equipo de 4 personas, reportando a la Dirección de RRHH.
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