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Lidera el equipo de auditores que trabaja con el sector público
Experiencia mínima de 8 años en auditoría con experiencia en sector público- Lidera equipos, proyectos y servicios dentro de esta interesante área
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Guardar - BarcelonaPermanente
Seleccionamos un/a Director/a para incorporarse en Fundación ubicada en Barcelona y llevar a cabo la gestión integral de la misma
- Importante Fundación (Institución sin ánimo de lucro) en Barcelona.
- Director/a Gerente de Fundación (H/M)
Guardar - ValenciaPermanente
Se busca un/a Especialista en Ventas de servicios de IT para la Administración Pública
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Guardar - Zaragoza CiudadPermanente
Proyecto Nueva Romareda. Desde Michael Page nos complace tener la oportunidad de contribuir a la mejora del icónico estadio La Romareda con la búsqueda del Gerente, quien tendrá el objetivo de posicionar La Nueva Romareda como estadio referente en el país.
- Nueva Romareda
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Guardar - MadridPermanenteEUR45.000 - EUR45.000 por año
Importante organización del tercer sector busca un responsable de recursos humanos generalista
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- MadridPermanenteEUR40.000 - EUR60.000 por año
Buscamos un/a Responsable de Administración de Personal con amplios conocimientos de la parte hard de RRHH a nivel de PRL, Compensación y Beneficios, y Relaciones Laborales para su supervisión.
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Guardar - MadridPermanenteEUR45.000 - EUR45.000 por año
An exciting opportunity for a Talent Manager to lead and develop the Human Resources department within a leading FMCG business. The successful candidate will be responsible for managing recruitment, learning and development areas and HR best practices within the company.
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Guardar - MadridPermanenteEUR60.000 - EUR65.000 por año
Our client, a multinational food & beverage company, is looking for an HR Manager & Employee Relations Lead to be responsible for the effective and efficient service to the business and as a Labor Relations lead to develop and implement high-impact tactical employment and labor relations, ensuring policies and procedures in Spain are legally compliant.
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Guardar - A Coruña CiudadPermanente
Director de RRHH con amplia experiencia tanto en desarrollo e implantación de políticas de RRHH como en negociación sindical, para incorporarse a una empresa líder en su sector
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- Crecimiento Profesional
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El Director de Recursos Humanos ser responsable de liderar y gestionar todas las funciones relacionadas con el capital humano en la empresa. Este puesto juega un papel crucial en el desarrollo y ejecución de estrategias que promuevan un ambiente de trabajo favorable, fomenten el compromiso de los empleados y optimicen el rendimiento organizacional.
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